(Încă un) proces câștigat pentru membrii SNLP Giurgiu

Unul dintre obiectivele organizației noastre sindicale este susținerea drepturilor membrilor săi. Între acestea se numără și drepturile salariale iar când angajatorul nu înțelege să le respecte și ne trimite în fața instanței, mergem și ne protejăm membrii. Astfel s-a născut la 24.06.2016 o acțiune depusă la Tribunalul Giurgiu și finalizată la instanța de fond cu pronunțarea de astăzi:
http://portal.just.ro/122/SitePages/Dosar.aspx?id_dosar=12200000000040592&id_inst=122
Am solicitat pentru membrii SNLP Giurgiu, prin Cabinetul de Avocatură Sora George Alin, plata majorării cu 75% a salariului pentru orele lucrate în repausul săptămânal, în perioada 23.06.2014-31.12.2014. Citește continuarea

Target: +70 posturi

Titlul sintetizează acțiunile susținute și dezvoltate pe mai multe planuri ale filialei Giurgiu a S.N.L.P.
Este lesne de înțeles că la acest moment nimic nu este mai important decât îndeplinirea obiectivului propus: suplimentarea statului de organizare al unității cu minimum 70 de posturi.
Este un obiectiv rezonabil și facem tot ce ține de noi, ca organizație sindicală reprezentativă în unitate să atingem această țintă.
Deficitul de personal este resimțit în activitate de către cei care acumulează peste 200-250 de ore suplimentare sau restanțe de peste 30 de zile de concediu de odihnă pentru anul precedent sau acumulează un stress profesional major pentru că nu mai știu cum să-și ducă la îndeplinire în termen sarcinile de serviciu.
Și totuși, în ultima perioadă credem că siguranța angajaților (integritatea personală sau chiar viața) este argumentul care ne împinge să punem obiectivul pe primul loc și să ne luptăm pentru realizarea lui. Citește continuarea

Comitet de Filială – 19.07.2017

Miercuri a avut loc ședința de comitet a filialei Giurgiu a S.N.L.P. Inițial ne-am dorit o întâlnire între membrii S.N.L.P. însă, în urma unor discuții privind starea de spirit a angajaților am modificat strategia și am invitat directorul unității – Marius Fulga și directorul adjunct (SDRP) – Constantin Ion tocmai pentru a răspunde întrebărilor și zvonurilor ce circulă prin unitate.
Este posibil ca o deficiență de comunicare interpersonală să creeze tot felul de discuții.
Timp de mai bine de o oră cei prezenți au fost informați cu privire la demersurile sindicale din ultima perioadă precum și cu privire la demersul ANP de a acorda sporul de studii superioare pentru agenții care îndeplinesc condițiile.
Ulterior a sosit momentul în care cei 12 membrii ai comitetului (sau doar membrii SNLP) care au răspuns prezent invitației lansate în urmă cu 2 zile au fost în postura de a adresa direct întrebările către cei 2 reprezentanți ai conducerii.
Întrebările au fost directe ca și răspunsurile:
* Conducerea unității nu folosește controalele pe timp de noapte pentru a vâna ci doar pentru a exercita controlul asupra structurilor. Nu sunt vizate persoane ci doar se încearcă reglarea modului de executare a serviciului în condițiile și cu personalul avut la dispoziție fără presiune suplimentară; Citește continuarea